«Утвержден»
Решением Общего собрания членов
Общественного объединения
«Кыргыз Эль»
от «5» декабря 2005 года
УСТАВ
Общественного объединения
«Кыргыз Эль»
Бишкек 2005
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.Полное наименование: Общественное объединение «Кыргыз Эль» (именуемое в дальнейшем - Объединение); сокращенное наименование – ОО «Кыргыз Эль».
На кыргызском языке: «Кыргыз Эл» Коомдук бирикмеси; сокращенное наименование – «Кыргыз Эл» КБ.
2.Объединение находится по адресу: Кыргызская Республика, город Бишкек, улица Орловская, дом 2.
3.Деятельность Объединения сроком не ограничена.
4. Объединение вправе образовать свои региональные филиалы.
2. ЮРИДИЧЕСКИЙ СТАТУС
1.Объединение - является добровольным объединением граждан, созданным на основе общности интересов независимо от расовой принадлежности, национальности, вероисповедания, политических убеждений, пола, возраста, инвалидности.
2.Объединение осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Кыргызской Республики, Гражданским кодексом Кыргызской Республики, Законом Кыргызской Республики «О некоммерческих организациях» и другими законами Кыргызской Республики, положениями настоящего Устава, а также нормами Международного права.
3.Объединение является некоммерческой организацией, осуществляющей свою деятельность на принципах добровольности, равноправия его членов, законности, гласности и самоуправления.
4.Объединение приобретает права юридического лица с момента его государственной регистрации в установленном законом порядке, обладает обособленным имуществом, может иметь самостоятельный баланс, зарегистрированную эмблему (символику), отличительные знаки и поощрительные награды, угловой штамп, круглую печать и другие реквизиты со своим наименованием, может иметь расчетный, валютный счета в банковских учреждениях Кыргызской Республики и за ее пределами.
5.Объединение имеет - Республиканский статус, Территория распространения деятельности – Кыргызская Республика.
6.Объединение вправе являться членом различных международных организаций.
7.Объединение вправе учреждать средства массовой информации и осуществлять издательскую деятельность, в соответствии с законодательством Кыргызской Республики о средствах массовой информации.
8.Объединение вправе создавать на территории Кыргызской Республики свои филиалы, отделения и другие структурные подразделения, в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
9.Объединение отвечает по своим обязательствам денежными средствами и всем принадлежащим ей имуществом. Члены Объединения не отвечают по обязательствам Объединения, а Объединение не отвечает по долгам своих членов.
10.Члены Объединения не сохраняют прав (т.е. не имеют имущественных прав) на переданное ими имущество в собственность Объединения, в том числе и на членские взносы.
11.Объединение не вправе распределять полученную прибыль? между своими членами, а направляет ее на реализацию целей, ради которых Объединение создано.
3. ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ И ФОРМЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
1.Общественное объединение создается в целях реализации и защиты гражданских, социальных, культурных, гуманитарных и экономических прав и свобод народа Кыргызстана, а также кыргызов проживающих в Кыргызской Республике и за ее пределами.
2.Основными задачами объединения являются:
- - Утверждение в общественном сознании граждан Кыргызской Республики демократических принципов, духовных и культурных ценностей, принципов свободы слова и свободы совести, воспитание толерантности и взаимного уважения.
- - Постановка и достижение социальных, культурных, гуманитарных, научных и управленческих целей для развития гражданского общества.
- - Защита прав, свобод и законных интересов граждан и организаций, разрешение споров и конфликтов, оказание юридической помощи.
- - Содействие моральному единению кыргызов проживающих в Кыргызской Республике и за ее пределами, продвижению нравственных и национально-культурных идей и традиций кыргызского народа.
- - Содействие изучению, распространению и более широкому признанию истории и национально-культурных ценностей кыргызского народа.
- - Защита и сохранение духовных и материальных памятников истории развития кыргызского этноса.
- - Содействие изучению, сохранению и дальнейшему развитию кыргызского языка.
- - Содействие популяризации и дальнейшему развитию национальной кыргызской кухни.
- - Содействие продвижению традиционных национальных изделий, сувениров, в том числе ручной работы.
- - Изучение, сохранение и интеграция традиционного обычного кыргызского права – тору в современные общественные отношения.
- - Защита прав, свобод и законных интересов кыргызов проживающих в Кыргызской Республике и за ее пределами.
- - Оказание моральной, гуманитарной и экономической помощи этническим кыргызам, проживающим за пределами Кыргызской Республики.
- - Содействие развитию патриотических чувств у кыргызской молодежи, культивированию национальной идентичности и национального - самосознания.
- - Оказание консультационной и организационно-методической помощи гражданам и организациям при разработке программ и проектов, связанных с уставными целями объединения.
- - Содействие развитию различных видов спорта, в том числе и национальных видов.
- - Поддержка и укрепление гендерного равенства.
- - Осуществление образовательной деятельности по обучению детей из малообеспеченных семей.
- - Содействие деятельности в сфере профилактики и охраны здоровья граждан и пропаганды здорового образа жизни.
- - Финансово-информационное обеспечение экологических программ, реализация проектов по охране и защите окружающей среды и биологического разнообразия флоры и фауны Кыргызской Республики.
- - Экспертное участие в анализе инвестиционного и инновационного потенциала, менеджмента, маркетинга и мониторинга отечественных предприятий, банков и других финансовых учреждений.
- - Содействие развитию предпринимательства в сфере малого и среднего бизнеса.
- - С целью создания дополнительных рабочих мест организация и развитие строительного, автотранспортного, типографского, фармацевтического, текстильного, сельскохозяйственного и других видов производств, гостиничных, туристических, медицинских и косметологических и иных услуг.
3.Для решения уставных задач объединение осуществляет следующие формы деятельности:
- - Представление интересов объединения в различных государственных и общественных организациях.
- - Создание творческих коллективов, спортивных клубов, экспертных советов, комиссий, в том числе с привлечением зарубежных специалистов для достижения поставленных задач.
- - Установление и поддержка международных связей и прямых контактов с подобными объединениями в других странах.
- - Участие в совместных программах, проектах и мероприятиях национальных, региональных и международных объединений, преследующих подобные цели.
- - Привлечение денежных средств через различные благотворительные организации и объединения, включая международные и распределение их с целью выполнения уставных задач.
- - Привлечение общественности, предприятий, организаций и государственных структур Кыргызской Республики к проблемам малоимущих слоев населения.
- - Организация и проведение различных благотворительных мероприятий и акций.
- - Организация курсов по изучению кыргызского языка.
- - Проведение спортивных соревнований, фестивалей, карнавалов, конкурсов, марафонов, выставок и презентаций.
- - Издание книжной, периодической и другой печатной продукции.
- - Учреждение средств массовой информации, Интернет порталов, издательских домов.
Объединение вправе заниматься любыми видами деятельности, не запрещенными законодательством Кыргызской Республики, которые не противоречат целям и задачам объединения, определенным в уставе, программных документах и иных актах.
4. ЧЛЕНСТВО В ОБЪЕДИНЕНИИ
1.Членство в Объединения осуществляется на добровольной основе посредством заполнения заявления и принятия решения Советом объединения о приеме в члены общественного объединения.
2.Членами Объединения могут быть физические лица, граждане Кыргызской Республики, (иностранные граждане и лица без гражданства) признающие настоящий Устав.
3.Члены Объединения имеют право:
- - активно участвовать в любой деятельности Объединения, в соответствии с требованиями Устава, и действующим законодательством, вносить на рассмотрение органов управления Объединения предложения по вопросам деятельности Объединения;
- - голоса на Общем собрании Объединения;
- - избирать и быть избранными в органы управления Объединения, при условии оплаты членских взносов;
- - получать необходимую информацию о деятельности Объединения;
- - выхода из членства по собственному желанию;
- - выражать квоту недоверия руководящему органу Объединения;
- - давать оценку деятельности Объединения и его руководящему и исполнительному органам на Общем собрании;
- - иметь иные права, не противоречащие Уставу и действующему законодательству Кыргызской Республики.
4.Обязанности членов Объединения:
- - соблюдать принципы законности и воздерживаться от противоправных действий, которые могут нанести моральный и материальный вред законным интересам Объединения;
- - участвовать в деятельности Объединения, согласно настоящего Устава;
- с- облюдать требования настоящего Устава, и действующего законодательства Кыргызской Республики;
5.Члены Объединения оплачивают вступительный и членские взносы. Размер вступительного и членского взноса определяется и утверждается Общим собранием членов Объединения.
6.Исключение из членов Объединения может быть осуществлено по решению Совета Объединения в случаях:
- - грубого нарушения или несоблюдения требований настоящего Устава;
- - совершения правонарушений, влекущих уголовную или иную ответственность в соответствии с законодательством Кыргызской Республики;
- - по собственному желанию, путем подачи письменного уведомления в Совет Объединения. Для выхода из состава Объединения согласия Совета Объединения не требуется;
- - в случае систематической неуплаты членских взносов.
7.Члены Объединения не несут ответственности за сделанные Объединением заявления и не отвечают по ее финансовым и договорным обязательствам, так же, как и Объединение не несет ответственности за сделанные ее членами заявления или финансовые и договорные обязательства.
8.На штатных сотрудников Объединения по трудовым правоотношениям распространяются нормы законодательства о труде, контрактные условия трудового соглашения, а также законодательство о социальном обеспечении, страховании сотрудников Объединения.
5. КОМПЕТЕНЦИЯ И ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ РУКОВОДЯЩИХ ОРГАНОВ ОБЪЕДИНЕНИЯ
1.Высшим органом Объединения является Общее собрание членов Общественного объединения, которое созывается по необходимости, но не реже одного раза в год.
2.Общее собрание имеет кворум, если в его работе принимают участие не менее одной трети его членов.
3.Порядок принятия решения на Общем собрании определяется простым большинством голосов от числа присутствующих.
4.Внеочередное Общее собрание членов созывается по инициативе Совета Объединения, ревизионной комиссии (в случае бездействия Совета Объединения), либо по требованию не менее чем одной трети членов Объединения.
5.Объединение может принимать решения путем проведения Общего собрания и путем письменного опроса членов Объединения. Решения Общего собрания обязательны для всех членов Объединения.
6.Общее собрание членов объединения вправе принимать решения по всем вопросам деятельности объединения.
7.Общее собрание вправе наложить вето на решение любого органа объединения.
8.Общее Собрание членов:
- - определяет приоритетные направления деятельности Объединения;
- - определяет порядок формирования органов управления Объединения;
- - утверждает Устав Объединения, вносит в него изменения и дополнения;
- - избирает и освобождает Совет Объединения, Наблюдательный совет и Ревизионную комиссию;
- - избирает и освобождает Председателя Совета Объединения и заместителя Председателя Совета Объединения;
- - принимает решения о реорганизации и прекращении деятельности Объединения;
- - принимает решения о создании филиалов и представительств Объединения.
- - утверждает годовой отчет о деятельности и годовой баланс;
- - рассматривает и решает другие важнейшие вопросы деятельности Объединения.
9.Совет Объединения руководит деятельностью Объединения в период между созывами Общего собрания членов Объединения во главе с Председателем Совета Объединения.
10.Совет Объединения:
- - разрабатывает перспективные планы и программы деятельности Объединения, а также представляет их на рассмотрение Общему собранию членов Объединения;
- - проводит в жизнь решения Общего собрания членов Объединения;
- - вносит на рассмотрение Общему собранию предложения по изменениям и дополнениям в устав Объединения;
- - принимает решения о вступлении и об исключении из членов Объединения;
- - созывает Общее собрание членов Объединения и определяет время и место её проведения;
- - отчитывается перед Общим собранием членов Объединения о своей деятельности;
- - осуществляет иные полномочия, не противоречащие положениям настоящего Устава, и (или) отнесенные законодательством Кыргызской Республики к ведению Совета Объединения;
11.Совет Объединения состоит из 9 (девяти) членов, включая Председателя Объединения и заместителя Председателя Объединения.
12.Члены Совета Объединения могут быть досрочно отозваны в следующих случаях:
- - отсутствия его на заседаниях без уважительной причины более чем 3 раз в течение календарного года;
- - совершения действий противоречащих законодательству Кыргызской Республики и влекущих за собой уголовную или иную ответственность;
- - Любой член Совета Объединения может быть освобожден от занимаемой должности по собственному желанию путем подачи заявления Совету Объединения с последующим извещением Общего собрания Объединения, в случае досрочного выбытия члена Совета Объединения.
13.Совет Объединения принимает решение путем простого большинства голосов от общего количества членов Совета Объединения.
14.Председатель Совета Объединения:
- - осуществляет общее руководство деятельностью Объединения;
- - выполняет представительские функции на национальном и международном уровнях;
- - Председатель руководит заседанием Совета Объединения и имеет право решающего голоса при равном соотношении голосов;
- - способствует созданию положительного имиджа Объединения;
- - председательствует на Общем собрании членов Объединения;
- - имеет право первой подписи на всех финансовых документах Объединения;
- - подотчетен Общему собранию Объединения и Совету Объединения;
- - обеспечивает исполнение решений Общего собрания, Совета Объединения;
- - определяет структуру и численность штатных единиц, согласно финансированию;
- - готовит и представляет Совету Объединения годовой отчет о деятельности и годовой баланс Объединения;
- - имеет право подписания документов Объединения в пределах предоставленных ему полномочий;
- - осуществляет прием и увольнение штатных работников согласно трудового законодательства Кыргызской Республики;
- - распоряжается в пределах своих полномочий имуществом и финансовыми средствами Объединения, открывает счета в банковских учреждениях;
- - осуществляет текущее руководство деятельностью Объединения в пределах предоставленных Советом Объединения компетенций;
6. РЕВИЗИОННАЯ КОМИССИЯ ОБЪЕДИНЕНИЯ
1.Осуществляет контроль над финансово-хозяйственной деятельностью Объединения.
2.Ревизионная комиссия состоит из трех человек, избираемых из членов Объединения на Общем собрании, со сроком деятельности на 2 года.
3.Полномочия ревизионной комиссии:
- - осуществляет контроль над целенаправленным расходованием денежных средств;
- - осуществляет проверку финансово-хозяйственной деятельности, осуществленной за год работы, а также в любое время по инициативе Общего собрания, Совета Объединения, Наблюдательного совета или Председателя Объединения;
- - вправе требовать от должностных лиц представления документов о финансово-хозяйственной деятельности организации;
- - проведение проверки в сроки, не превышающие 1 (один) календарный месяц;
- - созыв Внеочередного Общего собрания.
7. ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В УСТАВ ОБЪЕДИНЕНИЯ
1.Изменения и дополнения в настоящий Устав могут быть представлены в письменном виде на рассмотрение Совета Объединения любым членом Объединения. В том случае, если поступившие предложения Совета Объединения будут поддержаны, они обсуждаются и утверждаются на Общем собрании членов Объединения.
8. КОНФЛИКТ ИНТЕРЕСОВ
1.Конфликт интересов и его разрешение регламентируется Законом «О некоммерческих организациях» и другими нормативно-правовыми актами Кыргызской Республики.
2.Исполнительному органу и всем членам Объединения воспрещается извлекать личную выгоду, в виде материальных, денежных и других средств в период осуществления деятельности Объединения.
3.Воспрещается назначать на оплачиваемые должности и в руководящие органы Объединения родственников и супругов штатных сотрудников.
4.Штатным сотрудникам, членам, волонтерам, членам руководящих органов Объединения воспрещается принимать подарки, материальные, денежные и иные средства от партнеров Объединения.
5.Штатным сотрудникам, членам, волонтерам, членам руководящих органов Объединения воспрещается использовать свое положение в Объединения для продвижения своих личных интересов (в частности – продажа или покупка товаров, услуг или материалов, реклама, развитие производства и т.д.) т.е. тех сфер, в которых они прямо или косвенно имеют финансовую заинтересованность.
9. ИСТОЧНИКИ ФИНАНСИРОВАНИЯ ОБЪЕДИНЕНИЯ
1. Объединение в соответствии с действующим законодательством может иметь в собственности здания, сооружения, землю, оборудование, инвентарь, денежные средства, акции, другие ценные бумаги, а также иное имущество, необходимое для материального обеспечения и развития деятельности Объединения.
2.Источниками финансирования Объединения могут являться:
- - вступительные и членские взносы;
- - доходы от оказания услуг, в том числе: поступления от проведения чемпионатов, соревнований, турниров, семинаров, конференций, симпозиумов и иных мероприятий;
- - доходы от производственной, хозяйственной и издательской деятельности, не противоречащей законодательству Кыргызской Республики;
- - добровольные взносы, пожертвования, гранты, завещания, дары граждан Кыргызской Республики, иностранных граждан и лиц без гражданства, а также юридических лиц, в соответствии с действующим законодательством Кыргызской Республики.
- - заемные средства, кредиты коммерческих банков и других кредиторов, в том числе иностранных;
- - иные источники, не запрещенные законодательством Кыргызской Республики.
3.Денежные средства Объединения используются на достижение уставных целей и задач, хозяйственные нужды, на оплату труда сотрудников работающих по трудовому контракту и благотворительные цели.
10. ПОРЯДОК РЕОРГАНИЗАЦИИ И ПРЕКРАЩЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОБЪЕДИНЕНИЯ
1.Прекращение деятельности Объединения может быть произведено:
- - путем реорганизации Объединения;
- - путем ликвидации по решению Общего собрания членов Объединения;
- - по решению суда в иных предусмотренных законом случаях.
2.В случаях реорганизации Объединения его права переходят к правопреемникам в соответствии с передаточным актом или разделительным балансом.
3.Общее собрание членов Объединения, принявшее решение о ликвидации Объединения, назначает Ликвидационную комиссию, состоящую из членов Объединения. С момента назначения Ликвидационной комиссии к ней переходят управление имуществом и делами Объединения. От имени Объединения Ликвидационная комиссия выступает в суде, помещает в официальных органах печати публикации Объединения о порядке и сроках заявления претензий его кредиторами.
Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов имущество направляется на цели, предусмотренные настоящим Уставом. Ликвидация Объединения считается завершенной после внесения записи об этом в государственный реестр юридических лиц.
4.Документы, возникшие в процессе деятельности Объединения, в случае реорганизации, ликвидации хранятся и используются в соответствии с Законом Кыргызской Республики «О национальном архивном фонде Кыргызской Республики».
Председатель Совета Объединения
